中小企業が抱える問題

中小企業が潜在的にかかえる問題点の中で、ある意味もっとも危険度が高いのは、経理担当者が辞めた時に起こることです。
経理担当者が辞めた時に、代わりのきく社員がいないことです。
中小企業の約70％は経理担当者が一人以下という現状になっています。社長さん自ら経理事務を行うことになります。
新しい経理担当をつけるにして引き継ぎに相当なエネルギーを要することとなります。
経理のアウトソーシングを検討されることも、よいかもしれません。